SDET
SDET (Software Development Engineer in Test) i test er en IT-professionel, der kan arbejde lige og effektivt i både udviklings- og testroller. SDET'er deltager i komplet softwareudviklingsproces samt software testproces. SDET-professioneles viden er udelukkende fokuseret på testbarhed, robusthed og ydelse af softwaretestning og udviklingsproces.
De er også i stand til at spille en bidragyder- eller anmelderrolle i oprettelsen af design til produktionssoftware.
I denne vejledning lærer vi-
- Forskel mellem SDET og tester?
- Hvornår har du brug for SDET?
- Brancher med behov for SDET
- Tekniske og ikke-tekniske færdigheder, der er nødvendige for et SDET-job
- Hvilke roller og ansvar har en SDET?
- Løn
- Typisk arbejdsdag
- Karriereudvikling
- Konklusion
Forskel mellem SDET og Tester?
|
SDET |
Manuel test |
|
Kender hele systemet begynder at slutte |
Begrænset viden om systemet |
|
SDET er involveret i hvert trin i softwareudviklingsprocessen som f.eks Design, udvikling og test. |
QA er kun involveret i testets livscyklus i softwareudviklingsprocessen. |
|
Meget dygtig professionel med udvikling samt test af viden. |
Softwaretester er kun involveret i forberedelse og udførelse af testsagerne |
|
SDET kan deltage i udviklingen af testautomatiseringsværktøjer og kan gøre det til generisk brug. |
Det forventes ikke, at der udvikles testautomatiseringsværktøjer eller -rammer. |
|
SDET'er skal udføre opgaver som præstationstest, automatisk generering af testdata osv. |
Kun testrelateret opgave udføres af testeren. |
|
Kend krav og retningslinjer for produkterne |
Ingen sådan viden forventes af QA-fagfolk. |
Hvornår har du brug for SDET?
I dag leder organisationer efter en professionel, der kan deltage i softwareudvikling. Samtidig skal han også håndtere test af den udviklede software. Derfor hjælper ansættelse af SDET dem, da de kan arbejde med at udvikle højtydende kode eller designe testrammen.
Fordele ved SDET professional:
- SDET-fagfolk kan automatisere acceptstesten ved at udnytte deres kodningsfærdigheder
- Disse fagfolk beskæftiger sig med slutbrugere eller kunder og deres oplevelser. De havde allerede tekniske færdigheder, så de også kan tænke som en udvikler.
- Omfattende kodedækning gennem enhedstest
- Kan bygge, implementere, køre og administrere applikationen individuelt
- Indflydelse på udviklings-, programstyring- og designteams på teknisk implementering og brugerscenarier
Brancher med behov for SDET
Der er en tendens blandt virksomhederne til at vedtage ny teknologi og metoder. Derfor er SDET-softwareprofessionelle meget efterspurgte. Softwareudvikler ingeniør i testen er hovedsageligt nødvendig i følgende felter:
Tekniske og ikke-tekniske færdigheder
Følgende er nogle vigtige ikke-tekniske færdigheder til en SDET:
Kommunikationsevner
En SDET skal have fremragende mundtlig og skriftlig kommunikationsevne. Testmaterialer som testcases, planer, teststrategier, oprettede fejlrapporter skal være lette at læse og forstå.
Tidsstyring og organisationsfærdigheder
Et SDET-job er meget krævende, især under frigivelse af kode. En softwaretester skal effektivt styre arbejdsbyrden, have høj produktivitet og tidsstyringsevner
STOR holdning
For at blive god softwareudviklingsingeniør i test skal du have en STOR holdning. Du skal være i stand til at opgradere dine tekniske færdigheder med de skiftende teknologier. Din holdning skal have et vist niveau af uafhængighed. Så du kan tage ejerskab af den tildelte opgave uden for meget tilsyn.
Lidenskab
For at få succes i enhver it-professionel skal du have en betydelig grad af lidenskab for det. En SDET skal have en passion for test, udvikling og design.
Nedenfor gives nogle tekniske færdigheder, der forventes af SDET:
- Kendskab til C # ,. NET, Java eller andre programmeringssprog.
- Erfaring med at arbejde med "AGILE + DevOps" processtyringsmetode.
- SDET skal have viden om forskellige testmetoder & tilsvarende værktøjer som MS Test, NUnit, TestNG, Selen WebDriver osv.
- SDET skal have eksponering for adfærdsdrevet udvikling.
- Kunne finde flaskehalse og tærskler i eksisterende kode ved hjælp af automatiseringsværktøjer.
- Forståelse af objektorienteret design
Hvilke roller og ansvar har en SDET?
- SDET skal være i stand til at udføre testautomatisering og oprette rammer på flere applikationsplatforme som Web, Mobile og Desktop.
- Undersøg kundeproblemer henvist til af teknisk supportteam.
- Opret og administrer fejlrapporter og kommuniker med teamet.
- Kunne opbygge forskellige testscenarier og acceptstest.
- SDET skal håndtere teknisk kommunikation med partnere for at forstå klientens systemer eller API'er.
- SDET arbejder også med implementeringsteams og løser eventuelle niveauproblemer for systemet.
- SDET skal også kunne oprette, vedligeholde og drive testautomatiseringsrammer.
Ovenstående er nøglekompetencer og ansvar for SDET. De kan variere med forskellige virksomheder.
Løn
Lønstrukturen for en SDET varierer fra virksomhed til virksomhed. Den gennemsnitlige årsløn for en softwareudviklingsingeniør i test (SDET) er ₹ 6,92,692 i Indien og $ 74,291 i USA.
En SDET får også sundhedsforsikring, drikkepenge og andre frynsegoder.
Typisk arbejdsdag
På daglig basis har du travlt med at forstå projektdokumenter, oprette og udføre testsager, rapportering og test af fejl. Du vil også lægge dine input til designteamet, foreslå udviklingsteam og andre teambuildingaktiviteter.
Karriereudvikling
Din karriereudvikling som SDET i typisk CMMI niveau 5-virksomhed vil se ud som følger, men vil variere fra virksomhed til virksomhed
SDET (Fresher) => Sr. SDET (2-3 års erfaring) => SDET Team Coordinator (5-8 års erfaring> => SDET Manager (8+ års erfaring)
Konklusion
En SDET-professionel er en blanding af udvikler såvel som en tester, der har eksponering for projektledelse. Dette alt i én type færdighedssæt gør SDET-jobene mere udfordrende og meget krævende på det nuværende marked.